2022년03월05일 28번
[직업심리학] 조직에 영향을 미치는 직무 스트레스의 결과와 가장 거리가 먼 것은?
- ① 직무수행 감소
- ② 직무 불만족
- ③ 상사의 부당한 지시
- ④ 결근 및 이직
(정답률: 67%)
문제 해설
직무수행 감소와 직무 불만족은 직무 스트레스의 결과로 자주 나타나는 것이지만, 상사의 부당한 지시는 직무 스트레스의 원인 중 하나이며, 직무 수행에 직접적인 영향을 미치는 것이 아니라 조직 내부의 권력 구조와 관련된 문제이기 때문에 가장 거리가 먼 것이다.
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